人才工作处负责学校高层次人才引进、思想政治教育、服务与考核，以及项目（计划）遴选、申报、组织协调等方面的工作。

（1）贯彻落实学校党委有关人才工作的各项决议和决定，完善学校人才体制、机制建设，做好学校高层次人才需求规划，营造人才成长发展的良好氛围。

（2）负责人才引进宣传、招聘等工作。

（3）负责高层次人才的日常管理和服务工作，包括签约、待遇落实及聘期考核等工作；负责引进人才的管理和服务。

（4）负责国家级、相关省部级人才项目的组织、遴选、申报和协调工作。

（5）负责享受国务院政府特殊津贴专家的管理和服务工作。

（6）作为学校人才工作领导小组办公室，负责组织保障人才工作领导小组会议的召开；负责会议记录及会后形成会议纪要；督促和落实学校人才工作领导小组会议各项决定；协调人才工作中的其他事项。

（7）完成学校党委和行政交办的其它工作。